案例分享 | 促进员工沟通的景鸿集团办公空间

办公空间设计总是要考虑许多事情，比如展现企业的品牌、促进员工间的沟通交流、展现企业的国际化水准等，而展示这些内容，足以让设计师头疼。今天咖咖睿库就要在设计中展示这些内容，这就分享给大家！

景鸿环球集团有限公司，提供一个具国际视野并且引以为傲的工作环境。

行业:移民咨询

位置:广州珠江新城广晟大厦

面积:2500方

景鸿环球集团是国内最大移民咨询公司之一,公司总部在香港。

广州新办公室总建筑面积是2500平方，具多种形式的会客室,培训室.同时共有143个办公位，能够满足景鸿环球集团办公室直到未来5年所需员工的空间。

设计阶段为确保实现设计效果，作为设计顾问提供现场管理应对方案并且解决任何施工中的棘手问题。

设计师希望塑造一个便于分享员工位，有效利用空间并且节能等优点的工作空间。最大的挑战是创造一个体现景鸿环球集团的核心价值的场所。因此，设计团队深入探究景鸿环球集团员工工作机沟通状态，尽全力满足他们的要求和期望。景鸿环球集团非常重视员工的健康和工作生活的平衡，健身房也是必备的员工福利。

设计团队经过采访部门主管，再与员工进行小组讨论，并且现场探查和评估以便充分了解员工对当前的工作环境的看法和空间如何被利用的。经过深入分析，设计师根据空间的规划打造了不同合作领域和多功能的空间组合，让客户获得更为高效和协作环境。最终设计师决定通过系统性的选择联结景鸿环球集团品牌理念，并以各品牌色为导向对公司主要经营的领域进行设计深化。

每一个区域都有不同的特点；家具和材料的选择也要与设计理念相统一。这样设计师可以很好地把控整体风格，增强公司品牌价值。

好了，今天的分享就到这里了。这里是广州咖咖睿库，一个曾经获得国际IIDA金奖的办公空间设计公司。我司16年来一直专注于办公室室内设计和工程管理的广州室内装饰有限公司，通过对企业品牌，价值，定位，目标客户特征分析，最后以不同设计元素提炼成各个企业的办公空间。我们不做设计的搬运工，我们只做灵魂的设计。

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